Pagal naująją tvarką Sveikatos apsaugos ministerijai pavaldžių sveikatos priežiūros įstaigų vadovų atranka vykdoma nebe vienu, o dviem etapais. Ministro įsakyme numatyta, kad daugiausiai balų surinkę pretendentai patenka į antrąjį etapą ir kviečiami pokalbio su ministru.
Pokalbio metu, kaip teigiama, ministras vertina pretendentų tinkamumą eiti pareigas bei jų asmeninę motyvaciją.
„Nors ministerijos atstovai tikina, kad šiais pakeitimais siekiama skaidresnio vadovų atrankos proceso, tačiau būtent šio naujojo atrankos etapo atsiradimas kelia abejonių dėl skaidrumo ir objektyvumo užtikrinimo.
Asmeniškas ministro pokalbis su pretendentais leidžia pagrįstai manyti, kad ministras priims galutinį sprendimą remdamasis savo subjektyvia nuomone. Tai sudaro prielaidų reikštis korupcijai, proteguoti sau labiau priimtinus, politiškai artimus ar lojalius asmenis", - teigia A. Bilotaitė.
Pasak politikės, pokalbis su pretendentais turėtų būti rengiamas pasitelkiant nepriklausomus ekspertus, o ne dalyvaujant išimtinai tik pačiam ministrui.
Siekdama išsiaiškinti, ar patvirtintas ministro įsakymas nepadidina korupcijos rizikos asmens sveikatos priežiūros įstaigų vadovų skyrimo procese, parlamentarė prašo Specialiųjų tyrimų tarnybos įvertinti šį ministro įsakymą antikorupciniu požiūriu.
Taip pat skaitykite
Rašyti komentarą